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Ventajas y desventajas de ser emprendedor, ser freelancer o ser empleado

Ventajas y desventajas de ser emprendedor, ser freelancer o ser empleado

Cada persona es diferente y hay quienes deciden ser emprendedores, otros trabajadores independientes (freelancers) y otros más son empleados dentro de alguna compañía.

Ninguna de estas ideologías son buenas o malas; simplemente son diferentes y depende de cuál es la visión y forma de pensar de cada individuo, la que más le conviene a sus intereses.

En este artículo compartiré algunas ventajas y desventajas de cada uno para que al final puedan reflexionar  y determinar cuál es la opción que más les conviene a ustedes.

Empleados o asalariados

Los empleados o asalariados de una empresa, desde el director hasta el conserje de la compañía, entran en las siguientes características:

Asalariado

A favor

  1. Se trabaja para recibir un pago en un tiempo determinado (semanal, quincenal o mensual)
  2. Se tiene funciones específicas o limitadas en el puesto que se asigna
  3. Se cumple con un horario de trabajo
  4. Se tiene un determinado número de días para vacaciones al año
  5. Posiblemente se cuenta con beneficios adicionales como seguridad social o seguro de gastos médicos mayores, fondos de ahorro, fondo para el retiro y fondo para la vivienda
  6. Si se hace un buen trabajo, se espera tener un ascenso económico y un ascenso laboral (un mejor puesto dentro de la empresa)
  7. Existe una zona de seguridad que sirve para cubrir las necesidades básicas y el bienestar financiero
  8. Se cuenta con ingresos estables
  9. Se adquiere de experiencia sin poner en riesgo un capital propio

Encontra

  1. El puesto laboral es suceptible directamente a la estabilidad financiera de una empresa
  2. El ingreso o sueldo está topado con un límite que prácticamente no se puede rebasar
  3. Para crecer en la empresa, muchas veces no depende de sí mismo sino de muchos factores
  4. Se puede estar sujeto a la voluntad o ideología de otras personas
  5. La creatividad muchas veces se puede ver truncada
  6. En cualquier momento se puede ser despedido y quedar desempleado

Freelancer

El freelancer o trabajador autónomo tiene las siguientes características:

Freelancer o trabajador independiente

A favor

  1. Se genera independencia laboral
  2. Flexibilidad de elegir dónde, cuándo y con quién trabajar estableciendo tus propios horarios
  3. Se puede trabajar con uno o varios clientes diferentes al mismo tiempo
  4. No hay límite en los ingresos potenciales por lo que se puede ganar más dinero que con un salario fijo de una empresa
  5. Existen muchas plataformas para conseguir empleo como trabajador independiente como freelancer.com

Encontra

  1. Un trabajador autónomo está constantemente en búsqueda de trabajo o cliente, dependiendo siempre de un tercero
  2. Existe incertidumbre laboral ya que antes de terminar un proyecto se debe asegurar tener un próximo proyecto.
  3. Los gastos que incurren en el proyecto corren por cuenta propia
  4. Puede ser solitario al trabajar individualmente y no en equipo.
  5. Aislamiento social
  6. Nadie te paga por el desgaste de tu herramienta de trabajo
  7. No se cuenta con días de vacaciones, no se obtiene pago por horas extras o gratificaciones de empresa.
  8. No hay garantía de que se encuentre trabajo o se gane dinero

Emprendedor

Al emprendedor por otro lado lo definen las siguientes características:

Emprendedor

A favor

  1. Se crea y se consolida una empresa
  2. Se tiene un propósito o una misión definida
  3. Se genera autonomía para decidir el cuándo y el cómo de cada tarea.
  4. Satisfacción personal al luchar por algo propio
  5. Se trabaja con base a los resultados
  6. Aprendizaje constante. Siempre se buscan respuestas diferentes y nuevos retos
  7. Prestigio o reconocimiento social

Encontra

  1. Se requiere de muchas horas de esfuerzo y dedicación, sobre todo al principio
  2. Se requieren de varias personas (equipo de trabajo) para poder llevar a cabo varias de las funciones dentro del proyecto
  3. Se deben de desarrollar muchas aptitudes y ser capaces de ponerlas en práctica todas a la vez, esto es, volverse una persona multitasking o multitarea
  4. Se requiere de saber cómo utilizar adecuadamente la gestión empresarial, la gestión comercial y la gestión de marketing
  5. Existe un riesgo económico detrás de cualquier emprendedor
  6. Se necesita de mayor dedicación y emplear más horas de trabajo (no hay un horario preestablecido)
  7. El capital suele provenir de ahorros propios o a través de financiamientos
  8. Ingresos variables lo cual lleva hacia el éxito o fracaso económico del proyecto
  9. Se genera incertidumbre con respecto al crecimiento y consolidación del proyecto empresarial

Como se puede ver, cada una de las tres opciones mencionadas existen como una posibilidad para las personas. Es probable que cuando apenas se comienza la etapa laboral de un individuo, lo más conveniente es que se emplee dentro de una empresa y de ahí se adquiera conocimiento suficiente para llegar a ser un trabajador independiente con el tiempo. Seguramente, el trabajador independiente se dará cuenta que aunque trabajar solo es bueno, también se dará cuenta de que él no puede hacerlo todo o que el tiempo que consume tratando de resolver todo él solo, lo limita bastante para expandirse profesionalmente.

Llegar a ser emprendedor es un camino que toma tiempo y se debe de madurar bien la idea de qué es lo que se desea al tomar esta elección.

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